{"id":6862,"date":"2025-04-03T09:13:07","date_gmt":"2025-04-03T12:13:07","guid":{"rendered":"https:\/\/istlyr-caba.infd.edu.ar\/sitio\/?p=6862"},"modified":"2025-04-03T09:17:27","modified_gmt":"2025-04-03T12:17:27","slug":"area-de-generos-y-diversidades-del-istlyr-convocatoria-a-la-renovacion-del-equipo-responsable","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/istlyr-caba.infd.edu.ar\/sitio\/area-de-generos-y-diversidades-del-istlyr-convocatoria-a-la-renovacion-del-equipo-responsable\/","title":{"rendered":"\u00c1rea de G\u00e9neros y Diversidades del ISTLyR – Convocatoria a la renovaci\u00f3n del equipo responsable"},"content":{"rendered":"\n

\u00a1Hasta el 30 de abril ten\u00e9s tiempo de sumarte al \u00c1rea!\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n

\u00bfPor qu\u00e9 la convocatoria?\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El \u00c1rea se cre\u00f3 en julio de 2023. Cumplido ya el\u00a0per\u00edodo de vigencia \u2013estipulado por CD\u2013 el objetivo es sumar nueves integrantes en pos de ampliar, renovar y actualizar al equipo responsable.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

\u00bfSab\u00e9s qu\u00e9 hace el \u00c1rea de G\u00e9neros y Diversidades?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00a0Retoma inquietudes respecto al abordaje de situaciones ligadas a la cuesti\u00f3n de g\u00e9nero y diversidades en nuestra instituci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00a0Invita a repensar pr\u00e1cticas\u00a0institucionales y posicionamientos para incorporar una mirada cr\u00edtica e interseccional.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Busca construir un ISTLyR libre de opresiones.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Revisa situaciones que crean desigualdades y\u00a0estructuran posiciones relativas a las mujeres, g\u00e9neros y diversidades.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Trabaja\u00a0de manera vinculante y consulta con otres actores institucionales, en permanente di\u00e1logo e intercambio.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

\u00bfQui\u00e9nes pueden postularse? <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Estudiantes (con un cuatrimestre como m\u00ednimo cursado en cualquiera de las tres tecnicaturas)<\/p>\n\n\n\n

Graduades (en un plazo no mayor a diez a\u00f1os).<\/p>\n\n\n\n

Docentes (titular, interine o suplente, con una antig\u00fcedad m\u00ednima de un a\u00f1o en el Instituto).<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

Per\u00edodo de vigencia del equipo conformado<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Docentes y graduades conforman el equipo de trabajo porun per\u00edodo de dos a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n

Estudiantes, por un per\u00edodo de un a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n

Todes tienen posibilidad de renovar el cargo. <\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

Disponibilidad horaria<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Un encuentro mensual\u00a0presencial o virtual. Intercambios entre quienes integren l\u00edneas de acci\u00f3n y\/o proyectos espec\u00edficos.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

Condiciones generales para ser parte\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

No es necesario ser expertes en las\u00a0tem\u00e1ticas de g\u00e9neros y diversidades.
Es ideal contar con saberes, trayectorias y experiencias\u00a0vinculadas con abordajes\u00a0que garanticen y promuevan un\u00a0ISTLyR no sexista, libre de violencias y discriminaciones a partir de una perspectiva interseccional.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

\u00bfQu\u00e9 hacer si quer\u00e9s postularte? <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ten\u00e9s tiempo hasta el 30 de abril.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

Dudas y consultas:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

areagenerosydiversidades@gmail.com<\/a>
Para m\u00e1s info hace clic aqu\u00ed.<\/a><\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

\u00c1rea de G\u00e9neros y Diversidades del ISTLyR\u00a0<\/strong>
\u00a1Sumate! Sigamos construyendo colectivamente un ISTLyR cada vez m\u00e1s inclusivo.\u00a0<\/strong>
El ISTLYR somos todes.\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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